21:56. JUEVES 02 DE ABRIL DE 2020

Arcelor y los sindicatos acuerdan un nuevo convenio

Asturias
15 enero, 2016

La dirección de ArcelorMittal y los sindicatos han alcanzado un preacuerdo para la firma del nuevo convenio colectivo, que tendrá una vigencia de tres años, e incluye mejoras salariales para la plantilla. Los trabajadores tendrán un incremento fijo de sueldo del 0,5% este año, del 1% en 2017, y del 1,5% en 2018. También contempla otra subida del 1% en función de los resultados. El texto tendrá que ser aprobado ahora por las organizaciones sindicales.

El pacto laboral también contempla la firma de contratos relevo para los empleados nacidos entre 1957 y 1959, la recuperación de la antigüedad, y el fin de los salarios variables, en función de los beneficios de la empresa. La jornada de 40 horas semanales, podrá ser distribuida de forma irregular entre la semana. El acuerdo, alcanzado durante la pasada madrugada, compromete a ArcelorMittal ha detallar el plan de inversiones, aportando presupuesto y plazos de ejecución. Las vacaciones también sufrirán cambios. Se repartirán en un periodo de 20 días en los meses centrales del año, y otros 10 días en otras fechas. El personal que no disponga de 28 días naturales consecutivos, tendrá una compensación de 300 euros. La siderurgia contratará cada año, hasta 2017, a un mínimo de 100 empleados eventuales, y la dirección adquiere el compromiso de reducir las horas extra.

Por otra parte, ArcelorMittal anunció ayer que emitirá 137,9 millones de acciones. Tras la ampliación, el valor de la empresa en bolsa ascenderá a 7.453 millones, repartidos en 1,8 millones de títulos.

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